岗位职责
工作职责：
1、主要负责通过网络招募挖掘线上主播、拓展主播资源。
2、负责跟进艺人的咨询、投诉、建议、反馈，有效及时作出解决方案。
3、优化主播直播效果，提高运营数据、目标业绩。
任职要求：
1、对直播行业有浓厚兴趣，熟悉了解各大直播平台，有兴趣长期发展。
2、擅长沟通表达，社交能力强，性格开朗，有行业资源优先，工作积极主动，有良好的团队协作意识。
3、上班时间：12:3*****:00；单休周日休息；法定节假日正常休息
4、薪资待遇：无责底薪4k+高提成+五险一金；试用期2个月，薪资80
5、福利待遇：五险一金+月度奖金+季度奖金+年终奖激励奖金
6、不定期团队聚餐等工作满一年享受公司带薪年假。
7、公司各大平台***都有合作，主做抖音、探探平台
公司培养模式及职业发展
1、入职后公司会指定优秀的老员工，进行一对一的带教；
2、对于表现优异的新员工，公司将进行奖
3、公司提供人才内部异动；
4、公司有广阔的内部晋升途径，为有能力的员工提供更多机会（运营专员运营主管运营经理运营总监）
